NOTICIAS DO BLOG DAS GUARDAS MUNICIPAIS DO OESTE
sexta-feira, 19 de fevereiro de 2010
GUARDAS E VIGILANTES MUNICIPAIS FILIADOS AO SINDGUARVIMOB DA CIDADE DE CORRENTINA-BA, NÃO CONTENTES COM A DECISÃO DO PREFEITO DITADOR (Maguila), COMEÇAM A DEPOSITAR OS 2% POR CENTO, NA CONTA DO SINDICATO (DESCONTO ESTE QUE DEVERIA SER FEITO EM FOLHA)
Prefeitura Municipal da Cidade de Correntina-Ba, Dificulta ação do Sindicato
O Prefeito Municipal da Cidade de Correntina-BA (Maguila), não aceita o desconto em folha dos filiados. Mesmo os filiados autorizando por escrito. O mesmo diz que o Sindicato tem que se virar . Sendo Alertado pelo Presidente do SINDGUARVIMOB que Iria responder pelos atos (Ato Atentatorio Contra Liberdade Sindical) e que o mesmo estava ferindo a Constituição Federal, Ele dize que a Prefeitura tinha Advogado e que o dinheiro não saia do bolso dele. Ai eu pergunto CADÊ a democracia?.
Isto mostra a incompentencia dos nossos politicos ditadores. Os mesmos não estão preoculpados com o dinheiro do povo. É pra lá que está indo o dinheiro publico. no minimo o Advogado é amigo ou parente do Prefeito.
Antes de votar em algum politico veja se este é realmente a pessoa Certa que vai Administrar o dinheiro e representar bem o seu povo. veja se ele é mais 1 ou é o Numero 1, o Brasil e o Mundo esta cheio de mais um.
CADÊ o Cumprimento das Leis? (Constituição federal).
SERÁ que falta advogados competentes na Prefeitura de Correntina Ou é o Prefeito que não aceita as orientações Juridicas?
Será que Correntina ainda vive no tempo da ditadura, aonde as leis não são cumpridas?
CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE 1988
DOS DIREITOS SOCIAIS
Art. 8º - É livre a associação profissional ou sindical, observado o seguinte:
I – a lei não poderá exigir autorização do Estado para a fundação de sindicato, ressalvado o registro no órgão competente, vedadas ao Poder Público a interferência e a intervenção na organização sindical;
II – é vedada a criação de mais de uma organização sindical, em qualquer grau, representativa de categoria profissional ou econômica, na mesma base territorial, que será definida pelos trabalhadores ou empregadores interessados, não podendo ser inferior à área de um município;
III – ao sindicato cabe a defesa dos direitos e interesses coletivos ou individuais da categoria, inclusive em questões judiciais ou administrativas;
IV – a assembléia geral fixará a contribuição que, em se tratando de categoria profissional, será descontada em folha, para custeio do sistema confederativo da representação sindical respectiva, independentemente da contribuição prevista em lei;
V – ninguém será obrigado a filiar-se ou a manter-se filiado a sindicato;
CONFIRA ACESSANDO:
http://guardasmunicipaisdooeste.blogspot.com/2010_02_19_archive.html
NÃO É MUITO DIFERENTE O QUE ACONTECEU COM O SINDICATO DOS SERVIDORES DA EDUCAÇÃO NO MUNICÍPIO DE CORRENTINA, DEPOIS DE VÁRIOS MESES FAZENDO O DEBITO NO CONTRACHEQUE DOS FUNCIONÁRIOS O PREFEITO PARA RETALIAR O SINDICATO PAROU DE FAZER O PROCEDIMENTO DE REPASSE DA CONTRIBUIÇÃO SINDICAL DOS FUNCIONÁRIOS.
OS FATOS NÃO PARAM POR AI, POIS APÓS PASSEATA PARA COBRAR OS SALÁRIOS E DCIMO TERCEIRO QUE ESTAVAM ATRASADOS, O PREFEITO MAGUILA DO PC do B, REMOVEU FUNCIONÁRIOS CEDIDOS AO ESTADO, TRANSFERIU FUNCINÁRIOS DA SEDE PARA A ZONA RURAL TROCOU FUNCIONÁRIOS DE LOCAIS DE TRABALHO PRÓXIMO DE CASA PARA LOCAIS MASI DISTANTES DENTRO DA CIDADE, E AMEAÇA OS MESMOS SE NÃO SE CALAREM, É AI QUE PERGUNTAMOS, ONDE FICOU A DEMOCRACIA NESSE PAIS? COMO BEM FALA O NOBRE SENADOR MÃO SANTA ACHO QUE ESTÁ NAS MÃOS DOS "ALOPRADOS" DO PODER.
sexta-feira, 26 de fevereiro de 2010
quarta-feira, 20 de janeiro de 2010
SINDICATO DOS SERVIDORES DA EDUCAÇÃO DO MUNICÍPIO DE CORRENTINA FAZ PROTESTO EM DEFESA DOS DIREITOS E DO PAGAMENTO DE SALÁRIO ATRASADO.
O atraso do pagamento dos servidores municipais prejudica a todos, a poucos dias do início do ano letivo o município tem como escolas sem Condições mínimas de funcionamento, faltam carteiras, água, bibliotecas equipadas, laboratório de
informática, além de acesso como estadas de as escolas estarem completamente esburacadas, erodidas, Os transportadores de alunos estão a mais de 4 meses sem pagamento Receber, professores e demais funcionários com seus salários atrasados, uma Receber Maioria sem o salário de dezembro.
O descaso da Administração ou a falta dela, deixa frustrados os funcionários da Educação e preocupados por não Cumprir seus Compromissos Perante o comércio local, que férias são essas que além do salário o 1 / 3 (um terço) de férias também não foi pago?
A marca atua da gestão municipal é o descumprimento das leis. A maioria dos professores licenciados não teve mudança de nível, outros são ignorados os direitos de reposição salarial e enquadramento nenhum plano de cargos do magistério, a eleição para diretores prevista em lei para os anos ímpares, mais uma vez não aconteceu contrariando os artigos 7 º e 19 º do Plano de Carreira do Magistério. Bolsas de Estudo de Graduação e Pós Graduação Dão concedidas somente para alguns, em detrimento de outros, a incorporação ao salário dos professores do percentual aluno / ano Estabelecido pelo Ministério da Educação, previsto na Lei do Fundeb também não aconteceu, desvios de recursos que Deveriam ser direcionados ao pagamento dos professores acontecem Frequentemente, motivo de várias ações judiciais movidas pelo Sindicato dos Trabalhadores em Educação de Correntina (SINDITEC).
As datas de pagamentos dos funcionários da educação não Porteiros coincidem sempre, zeladoras, merendeiras e secretários Recebem posteriormente. Porque se os recursos entram no mesmo período?
Essas são algumas das reivindicações do SINDITEC, e os motivos da manifestação realizada no dia 15 de janeiro de 2010.
Manifesto histórico que Deverá abrir os olhos da população de Correntina para o que os Ocorre na Prefeitura Municipal de recursos direcionados Com Que Deveriam Ser às atividades que beneficiem a população, onde um Orçamento anual previsto para mais de 70 milhões não está sendo bem Gerido para atender o Cumprir povo e os Compromissos com Funcionários, Fornecedores e Prestadores de Serviços.
O sistema de Ditadura disfarçada do grupo do prefeito Nilson Rodrigues (Maguila) do PC do B, não condiz com a filosofia histórica deste partido, governo onde reina como ameaças a funcionários que se rebelarem contra a administração mesmo em defesa dos seus direitos, o CERCEAMENTO da Democracia é muito comum neste governo que exige o silêncio dos servidores mesmo estando corretos.
É o Governo onde funcionários para perseguir e intimidar todos o fazem sem qualquer restrição, mas para resolver os problemas ninguém tem uma responsabilidade, o conhecimento, ea decência. O sarcasmo e ironias de alguns diante do povo é marca sentir de alguns "cabeças", mas que bom saber que nada é para sempre, e principalmente o poder.
A população cobra as respostas do Executivo, e espera uma manifestação urgente do Ministério Público para por fim ao descaso que é tratado o recurso público em nosso município.
O atraso do pagamento dos servidores municipais prejudica a todos, a poucos dias do início do ano letivo o município tem como escolas sem Condições mínimas de funcionamento, faltam carteiras, água, bibliotecas equipadas, laboratório de
informática, além de acesso como estadas de as escolas estarem completamente esburacadas, erodidas, Os transportadores de alunos estão a mais de 4 meses sem pagamento Receber, professores e demais funcionários com seus salários atrasados, uma Receber Maioria sem o salário de dezembro.
O descaso da Administração ou a falta dela, deixa frustrados os funcionários da Educação e preocupados por não Cumprir seus Compromissos Perante o comércio local, que férias são essas que além do salário o 1 / 3 (um terço) de férias também não foi pago?
A marca atua da gestão municipal é o descumprimento das leis. A maioria dos professores licenciados não teve mudança de nível, outros são ignorados os direitos de reposição salarial e enquadramento nenhum plano de cargos do magistério, a eleição para diretores prevista em lei para os anos ímpares, mais uma vez não aconteceu contrariando os artigos 7 º e 19 º do Plano de Carreira do Magistério. Bolsas de Estudo de Graduação e Pós Graduação Dão concedidas somente para alguns, em detrimento de outros, a incorporação ao salário dos professores do percentual aluno / ano Estabelecido pelo Ministério da Educação, previsto na Lei do Fundeb também não aconteceu, desvios de recursos que Deveriam ser direcionados ao pagamento dos professores acontecem Frequentemente, motivo de várias ações judiciais movidas pelo Sindicato dos Trabalhadores em Educação de Correntina (SINDITEC).
As datas de pagamentos dos funcionários da educação não Porteiros coincidem sempre, zeladoras, merendeiras e secretários Recebem posteriormente. Porque se os recursos entram no mesmo período?
Essas são algumas das reivindicações do SINDITEC, e os motivos da manifestação realizada no dia 15 de janeiro de 2010.
Manifesto histórico que Deverá abrir os olhos da população de Correntina para o que os Ocorre na Prefeitura Municipal de recursos direcionados Com Que Deveriam Ser às atividades que beneficiem a população, onde um Orçamento anual previsto para mais de 70 milhões não está sendo bem Gerido para atender o Cumprir povo e os Compromissos com Funcionários, Fornecedores e Prestadores de Serviços.
O sistema de Ditadura disfarçada do grupo do prefeito Nilson Rodrigues (Maguila) do PC do B, não condiz com a filosofia histórica deste partido, governo onde reina como ameaças a funcionários que se rebelarem contra a administração mesmo em defesa dos seus direitos, o CERCEAMENTO da Democracia é muito comum neste governo que exige o silêncio dos servidores mesmo estando corretos.
É o Governo onde funcionários para perseguir e intimidar todos o fazem sem qualquer restrição, mas para resolver os problemas ninguém tem uma responsabilidade, o conhecimento, ea decência. O sarcasmo e ironias de alguns diante do povo é marca sentir de alguns "cabeças", mas que bom saber que nada é para sempre, e principalmente o poder.
A população cobra as respostas do Executivo, e espera uma manifestação urgente do Ministério Público para por fim ao descaso que é tratado o recurso público em nosso município.
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